Promoção da Igualdade Racial tomam posse
O prefeito Marcus Melo assinou, na tarde desta terça-feira (11/08), o termo de posse dos novos membros do Conselho Municipal de Promoção da Igualdade Racial (Compir). Os conselheiros ficarão responsáveis pelas deliberações do grupo ao longo dos próximos dois anos, na gestão 2020/2022. A reunião foi feita de forma online, em cumprimento às prerrogativas de enfrentamento da pandemia do novo coronavírus.
“Agradeço a todos por aceitarem os desafios e atuarem dentro dos princípios que a atual realidade nos traz. Quero aqui reafirmar o meu compromisso de trabalhar políticas públicas, projetos, propostas e ideias que venham a promover o respeito, diminuir as diferenças e criar oportunidades para todos”, destacou o prefeito.
Tomaram posse hoje 14 representantes do poder público, sendo 10 colaboradores da Prefeitura e dois da Secretaria de Segurança Pública, do Estado de São Paulo, mais 12 representantes da sociedade civil.
O vice-prefeito, Juliano Abe, também participou da reunião e destacou que esta é a primeira posse de conselho, com todas as formalidades convencionais, realizada por meio de uma plataforma virtual. “Poucos são os municípios que não só permitem a criação de conselhos, como também pedem a participação das pessoas na tomada de decisões. Precisamos cada vez mais de uma participação ativa e inteligente da sociedade civil, portanto agradeço a cada um de vocês por se comprometerem com esse processo tão importante”, enfatizou.
A secretária municipal de Assistência Social, Neusa Marialva, lembrou aos conselheiros que eles devem procurar a Casa dos Conselhos, para fazer a assinatura do documento de posse. “O que a gente mais deseja para esses novos membros é muito empenho e dedicação, porque precisamos descontruir preconceitos e pré-conceitos errôneos que causam o distanciamento entre as pessoas, na busca da dignidade, do respeito e dos direitos que são de todos nós. Contem sempre com o apoio da Administração pública”, pontuou.
O Compir é vinculado à Secretaria de Assistência Social e tem por objetivo contribuir na formulação, implementação e no monitoramento da Política Municipal de Promoção da Igualdade Racial de Mogi das Cruzes. Ele foi criado pela Lei Municipal nº 6.846 de 22 de outubro de 2013, mesma lei que criou o Fundo Municipal de Promoção da Igualdade Racial.
O órgão é deliberativo, normativo, monitorador, fiscalizador e avaliador das políticas que visem à promoção da igualdade racial.